כתב: להט צבי
קטגוריה: כללי
רוצים להאזין למאמר? לחצו כאן
כן, אני מתכוון אליכם, אתם שקוראים את המאמר ברגע זה.
זה לגמרי לא משנה אם אתם אנשי מכירות, מנהלים, עובדי יצור או שאתם נמצאים בין עבודות.
אתם יודעים בדיוק מה עליכם לעשות ואתם לא עושים זאת.
אתם יודעים שאין חדש תחת השמש ושאין שום נוסחה סודית שלא שמעתם עליה (למרות שישנם כאלו שמספרים שהם יכולים להפוך
אתכם ליפים/עשירים/מצליחים…), אתם יודעים מה אתם צריכים לעשות בכדי להצליח, ובכל זאת, אתם בוחרים לא לעשות זאת.
השבוע נתקלתי בפוסט של סט גודין שכתב: מדוע אין תורים בספרייה?
בכל מוסד אחר, אם היה מוסר פרטים חיוניים בחינם היה תור ארוך מחוץ לדלת.
חשבו על מכולת שמוכנה להעניק מצרכים בחינם, סוכנות רכב שמחלקת רכב במתנה או אפילו מכבסה שתכבס עבורכם את כל הבגדים שלכם ללא תמורה - אנשים היו ממתינים שעות בתור. אבל בספרייה אין.
בעבר, ספרים היו עניין יקר, המידע לא היה נגיש לכולם.
אנשים אמרו: "זה יקר מדי" או "אני לא יכול לקבל גישה למידע״, אלו היו תירוצים טובים, אבל הם הסתירו את האמת הפשוטה:
מדובר ביותר מדי עבודה.
סט אומר שזו התשובה לשאלה. נדרשת המון עבודה בכדי לשנות את הדעה.
נדרש מאמץ בכדי להתמודד עם ההשלכות, להסתכן בכישלון, ללכת בנתיב לא ידוע.
המאמר הזה הגיע אלי בדיוק בזמן. זו כבר תקופה שאני מנסה להסביר לעצמי מדוע אנשים לא מוכנים לעשות את העבודה, מדוע הם לא עושים את מה שהם צריכים לעשות? האם תשובות כמו: פחד, חשש מכישלון או הצלחה, חוסר מוטיבציה הן תשובות מספקות?
אני חושב שלא, אלו הן תשובות ״קלות״, פשוטות מדי שמסירות אחריות במידה כזאת או אחרת.
בשבועות האחרונים ערכתי שיחות עם אנשים שאני מעריך, שאלתי אותם את השאלה - מהם לדעתם הגורמים שחוסמים אותנו לבצע את הדברים שאנחנו צריכים ונדרשים לעשות? ערכנו דיונים, ניתחנו מקרים ושיתפנו בניסיון שלנו.
הנה התובנות שלי, אני מקווה שהן יכולות לעזור לכם להתמודד מול האתגר הבא.
מטרה ראויה
האם יש לכם מטרה ראויה שאתם מוכנים לעבוד ממש קשה בשביל להשיג אותה? האם היא גדולה מספיק? האם היא מדליקה אתכם?
מדוע היא חשובה בעינכם? מה תהיו כאשר תשיגו את המטרה? עד כמה אתם מחויבים? מה יקרה אם לא תשיגו אותה?
מה היא תאפשר לכם?
מטרה היא נקודת הזינוק. משם הכל מתחיל.
במקרים רבים אנשים לא מתחייבים לתהליך מכיוון שהוא נכפה עליהם, הוא לא מגיע מבפנים.
לדוגמא: בפעמים רבות כאשר מדובר על תהליך של שינוי, אנשים מתנגדים אליו מכיוון שהם לא מאמינים בו, הם לא מבינים אותו או שהם לא מחבבים את מי שכפה אותו עליהם (ישנם פעמים שמדובר בשילוב של כל השלושה).
המסקנה - תדאגו שהמטרה שלכם תהיה חשובה מספיק, שתהיה גדולה.
המאמץ לחשוב בגדול הוא בדיוק כמו לחשוב בקטן. אם יש לכם אפשרות - בחרו בגדול.
מסוגלות עצמית
האם אתם מאמינים שאתם יכולים להצליח? האם ניסיון העבר שלכם בביצוע משימות מורכבות משפיע על היכולת שלכם לעמוד במשימה?
אדם בעל תחושת מסוגלות עצמית גבוהה מעריך את יכולתו להתמודד בהצלחה עם משימות מורכבות, אדם עם תחושת מסוגלות נמוכה יתייחס למשימה שלא תואמת את כישוריו בחשש גדול, ייתכן והוא אפילו לא ינסה. הוא יוותר ויפסיד עוד לפני שהוא התחיל.
אתם חייבים לזכור: הצלחה היא עניין מנטאלי ואת זה אתם יכולים לשנות!
לא משנה כמה פעמים התמודדתם בעבר מול משימה, זה לגמרי לא משנה אם הצלחתם או לא, משנה רק מה אתם עושים כעת.
מה שהייתם באותה נקודת זמן לא מעיד כהוא זה על היכולת שלכם ברגע זה.
הנה הטיפ שלי: עומדות בפניכם שתי אפשרויות. הראשונה - תעשו ותצליחו. השנייה - תעשו, תיכשלו, תבצעו התאמות, תעשו שוב ותצליחו. תבחרו מה שבא לכם, העיקר שתפעלו ותעשו את הפעולה הראשונה, היא תיצור עבורכם מומנטום ותנופה.
מוכנות לשלם את המחיר
כמו שאתם יודעים, אין ארוחות חינם. הצלחה דורשת עבודה.
בני האדם מחפשים קיצורי דרך, הם לא מוכנים לשלם את המחיר של עבודה קשה, התמדה, ניסיונות בלתי פוסקים.
הם מצפים להצלחה בין לילה - חבל שהם לא מפנימים שמדובר במיתוס.
סיבה נוספת מאותה המשפחה: הם מסתכלים על ההצלחות של אחרים, כאלו שנמצאים בנקודת זמן שונה ומשווים עצמם אליהם.
הם אומרים - אני עושה את אותן הפעולות ומצליח פחות, כנראה שאני לא מספיק טוב.
שוב, קל להם להתעלם מכל השנים, המאמצים, הניסיונות, האכזבות לצד ההצלחות.
הם רואים רק את התוצאות ולא את הדרך שאחרים עשו.
האם חברת אפל מצליחה? מה עם נטפליקס? אמזון? נייקי? בוודאי שהן חברות מצליחות, מצליחות מאד.
האם אתם יודעים שחברת זום, כן, אותה חברה ״שזינקה״ השנה קיימת כבר 10 שנים, אובר, שסביר להניח שהשתמשם בשירות שלהם כשביקרתם בחו״ל קיימת 12 שנים, פייסבוק - 17, נטפליקס שאתם כל כך אוהבים, הם איתנו כבר 24 שנים, אמזון של גף׳ בזוס - 27 שנים,
אפל - 45 שנים, נייקי שנראה ״שפתאום״ תפסה תאוצה בשנים האחרונות קיימת כבר 57 שנים, סוני - 75, דיסני - 98 שנים.
החברות האלו לא נוצרו אתמול. הן עברו דרך ארוכה, הן עשו הרבה מאד בכדי להיות איפה שהן נמצאות היום.
הצלחה היא לא תקלה, היא נוצרת בזכות תכנון ועבודה קשה.
ניהול זמן
איך אתם מתייחסים לזמן שלכם? כיצד אתם משקיעים אותו? האם אתם מוותרים וחולקים אותו עם אחרים בקלות רבה?
האם אתם יודעים כיצד להתנהל במסגרת הזמן?
מחקרים מראים שמרביתנו אלופים בבזבוז המשאב שאנו מכנים - זמן.
במציאות בה אנו חיים, הזמן שעומד לרשותנו לא מספיק.
קל מאד להיגרר להסחות דעת, ישנם אין ספור גורמים שמנסים ללכוד את תשומת הלב שלנו.
בכל פעם שאנחנו מתפתים, אפילו אם מדובר לדקה, אנחנו מאבדים את חוט המחשבה.
אנשים רבים מאשימים את הזמן, זה קל. מי יכול להתווכח איתם כשהם אומרים שאין להם הזמן?
ובכלל, כולנו יודעים שאם מישהו אומר שאין לו זמן, כנראה שהוא אדם עסוק, הוא עובד קשה. נכון? (לא נכון!).
זמן זה עניין של סדרי עדיפויות.
הסתכלו מסביב, ישנם אנשים שמשיגים את מה שהם רוצים, יש להם את אותה מסגרת זמן בדיוק כמוכם - סימן שזה אפשרי!
אתם רק צריכים להחליט מה אתם רוצים ומדוע אתם רוצים זאת, מה זה יאפשר לכם להשיג (מוטיבציה פנימית),
או מה יקרה אם לא תעשו זאת? (מוטיבציה חיצונית).
אתם חייבים שתהיה לכם משמעת עצמית, לסגור זמן ביומן לפעולות שאתם רוצים, לבנות רוטינה, להתחייב להשיג את מה שאתם רוצים.
זכרו, אלו שלא משיגים את המטרות שלהם תולים את חוסר ההצלחה בתירוצים מבחוץ, כאלו שלכאורה אין להם שליטה עליהם (זמן לדוגמא).
התמדה
מדוע אנשים לא מתמידים? האם הם עצלנים? האם זה בגלל שאין להם מטרות? אולי מדובר בחוסר משמעת?
ייתכן שהם רוצים את התוצאה אבל לא מוכנים לעשות את העבודה? הם לא מנצלים נכון את הזמן? באמת, מדוע אנשים לא מתמידים?
ובכן, אני חושב שמרביתנו מצפים לתוצאות מהירות, אין לנו את הסבלנות לראות כיצד הדברים מתפתחים ומתקדמים. זה לא פשוט לעשות את העבודה ולהמתין לתוצאה, קשה מאד לראות את ההתקדמות, בטח אם אתם בוחנים אותה כל יום מחדש ולא בפרספקטיבה של הזמן.
תחושת האי ודאות (האם זה באמת יצליח) מרפה את ידם של רבים. הם חוששים להתאכזב, לא להיפגע ולכן רבים מוותרים מראש.
הפרדוקס הוא שאני לא מכיר סיפור הצלחה ללא אכזבה.
מעולם לא שמעתי על מישהו שהדרך שלו להצלחה הייתה שזורה בשושנים, ללא אתגרים. מדובר במסע כמו רכבת הרים. יהיו פעמים שתצליחו, יהיו פעמים שלא, אתם תתמודדו מול ״דרקונים״, תנצחו ותמשיכו הלאה. אתם יכולים לסמוך עלי בעניין הזה - צפו לאתגרים,
הם יגיעו אליכם!
אתם צריכים להתמקד בדרך, בפעולות, במטרות שלכם, להיות כל הזמן בתנועה.
היו עקביים, בחנו את עצמכם לאורך זמן, לעולם לא ביחידת זמן קצרה.
מה אתכם? מה אתם הולכים לעשות ברגע זה?
האם תאמרו: הוא צודק, אני באמת צריך לפעול, אבל בפועל לא תעשו כלום, או שאולי תשאלו את עצמכם מהי הפעולה הראשונה שאתם חייבים לעשות ותעשו אותה כעת. אני סקרן לדעת, מה תעשו?
תבחרו מה שתרצו, רק זכרו - ההצלחה שלכם תלויה רק בכם! אף אחד לא הולך לעשות את העבודה בשבילכם או עבורכם.
אתם כבר יודעים מהי הבחירה הנכונה.
בהצלחה!
